M4006 – Concevoir des actions de formation en situation de travail (AFEST)
Public
Responsables de projet, responsables de formation, formateurs.
Durée
28 heures – 4 jours
Responsables de projet, responsables de formation, formateurs.
Durée
28 heures – 4 jours
Code
M4006
M4006
Objectifs
- Concevoir une situation de formation répondant aux principes de l’AFEST
- Concevoir et animer les moments de débriefing suite à la situation de formation
Pré-requis
Maîtriser le vocabulaire et les principaux repères du champ de la formation professionnelle.
Contenu
- Cadre législatif et réglementaire consacré à l’AFEST.
- Principes pédagogiques de l’AFEST
- Rôles et acteurs impliqués
- Étapes de la mise en œuvre d’une AFEST : opportunité, faisabilité, parcours individualisé AFEST, contractualisation, accompagnement et suivi de la mise en œuvre, évaluation
- Méthodologie pour concevoir une situation de formation en situation de travail.
- Repères clés sur l’accompagnement dans le cadre d’une AFEST
Méthodes
Alternance d’échanges et analyse d’expériences. Apports méthodologiques, théoriques et mises en situation.
Évaluation
Auto-évaluation des apprentissages et questionnaire de satisfaction.
Délai d’accès à la formation
Jusqu’à 48h avant le début du module et en fonction des places restantes.
Intervenante
Elodie LE BARBIER ou Annie GABORIEAU
Coût
784 euros TTC/stagiaire.
Paiement sur facture du Cafoc à l’issue de la formation.
784 euros TTC/stagiaire.
Paiement sur facture du Cafoc à l’issue de la formation.
Lieu
Cafoc : 22 rue de Chateaubriand – Nantes ou 8-10 rue du Général Margueritte – Nantes.
Cafoc : 22 rue de Chateaubriand – Nantes ou 8-10 rue du Général Margueritte – Nantes.
Horaires
09 h 00 – 12 h 30 et 13 h 45 – 17 h 15
09 h 00 – 12 h 30 et 13 h 45 – 17 h 15
Dates
Formation en présentiel, les 11, 12, 17 et 18 janvier 2024.
